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Los planes de pensiones de empleo que incorporan estrategias de ciclo de vida son el mejor complemento para la jubilación que pueden facilitar las empresas a sus plantillas. Son planes que aprovechan los ciclos económicos, siempre buscando la máxima rentabilidad y protección de los partícipes y beneficiarios.
El ciclo de vida nos permite aplicar estrategias de inversión diferentes en los productos de previsión social, adaptando la gestión de las inversiones a las distintas etapas de la vida de las personas. De esta forma, podemos ajustar la sensibilidad al riesgo a la edad de cada persona y mantenerla actualizada a medida que va cumpliendo años. El objetivo es doble: acumular un mayor patrimonio durante la vida laboral y protegerlo conforme se acerca la jubilación.
En este programa de tres sesiones sobre el ciclo de vida en planes de pensiones contamos con un panel de expertos en la materia que nos ayuda a profundizar, a través de diferentes mesas redondas, en las claves de este tipo de estrategias innovadoras y en cómo se están aplicando a los planes de pensiones y otros productos de previsión social empresarial.
En esta segunda sesión del programa sobre ciclo de vida en planes de pensiones profundizamos sobre las opciones existentes y las inversiones en ciclo de vida en planes de empleo y pólizas de excesos en Bansabadell Pensiones. También contamos con la experiencia en el largo plazo del primer plan de pensiones de empleo en España que incorporó ciclo de vida en su estrategia, y podemos ver la importancia de la elección del timing como oportunidad, a través de un caso real.
A cargo de...
Ramón Romero Director de Previsión Empresarial de Banco Sabadell
Jorge Bentué Director de Inversiones de Bansabadell Pensiones y Bansabadell Vida
Javier Leiras Presidente de la Comisión de Control del Plan de Pensiones del Grupo DuPont
Jaume Feliu Presidente de la Comisión de Control del Plan de Pensiones de los empleados del FC Barcelona
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